记者日前从河南省漯河市优化办获悉：节后上班第一天，漯河市就召开全市领导干部大会，要求克服节日病赶快收心。面对再三提醒，有些人却置若罔闻，过了春节上班后，一些单位作风散漫，有的公务员工作时间炒股、看电影、玩游戏，甚至到休闲娱乐场所洗浴按摩，被暗访人员逮个正着。（2月5日《北京晨报》）
云南泸西县政府放完开门炮继续休假，深圳公务员上班时间打麻，这些消息尚未淡出公众视野，河南漯河又曝光了上班时间外出洗浴按摩的公务员 (还不知是否公款按摩)。公务员上班不给力、作风不良的消息接二连三曝光，让人目不暇接、摇头叹息。
工作尽职尽责，本是公民的基本义务，全身心投入工作中去，这是国家工作人员起码的道德底线与分内职责，也是劳动纪律的要求。如果一个商人做生意三心二意，耽误的是自己的生意和信誉。公务员把积压了一个长假的事情搁置一边，不为民众办事，上班时间到娱乐场所洗浴按摩、声色犬马，不仅损害了百姓利益，更是把政府形象抛到了九霄云外。
党纪国法对公务员作风有明确的要求，公众舆论对此一直充满期待。为何会出现上班时间外出洗浴按摩的咄咄怪事？一些公仆为何把领导要求与公仆形象当作耳边风，不怕百姓戳脊梁骨？笔者认为，公务员上班时间打麻将、洗浴按摩怪现象大行其道的原因主要在于，有的地方、部门作风涣散并不是一天两天形成的毛病，在某些部门作风涣散已经成了“潜规则”。不过因为刚过完春节，媒体集中报道，更显眼一些罢了。
“上梁不正下梁歪”，有的领导自己作风松松垮垮，又怎能要求下属严于律己？而且有的单位对机关作风没有建立问责机制或者说问责制度形同虚设，根本没有发挥应有的监督作用；有的单位和部门缺乏激励机制、公务员退出机制不完善，干好干坏一个样；部分公务员铁饭碗、保险箱的心理在作怪，缺乏事业危机感。当一天和尚撞一天钟。无论如何，这种伤害百姓感情、损害政府形象的按摩作风不能再沿袭下去了。
其实，《公务员法》对此早有规定。对照法律和制度，只要认真执行，矫正这种怪现象并非难事。问题的关键在于，如何精简臃肿的机构，改变人浮于事的工作局面；如何让正确的服务理念深入人心；如何让法律、制度硬起来。如果人浮于事局面改变，领导做出了表率，问责动了真格，敲碎按摩公务员的饭碗，以后谁还敢上班时间外出洗浴按摩？问题是，好多地方好多部门不愿意这样做。因为领导底气不足，因为官场官官相护，因为百姓除了发牢骚以外，对这些官老爷们根本没有监督权、评价权。你这边义愤填膺，我那边无动于衷，屁民百姓又能如何？
面对公务员上班时间打麻将、洗浴按摩的怪现象，我们指望媒体曝光，百姓用脚投票，处罚一个两个撞到枪口上的倒霉蛋，就让公仆们养成权力谦卑习惯改变不良作风并不现实。在这方面，公共行政管理专家丁煌的建议值得听取：“改变单纯向上负责的行政工作模式，引入科学的绩效评价机制。绩效评估主体由单一化转向多元化，对政府而言，不只由上级政府评价，主要应由服务对象、社会机构等多方参与评价；而且评价的结果公开化，评价结果作为问责的依据。如果公务员面向百姓述职，百姓对公务员拥有监督权、评价权。且评价意见影响到公务员绩效考核与进退去留，上班时间高调打麻将、洗浴按摩的公仆们也会有所顾忌。
【责任编辑：霍骋远】
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