近日,新京报就“中央禁令对公务员影响”,在中国东部、中部、西部三个地区的北京、黑龙江、江苏、福建、陕西等省份随机抽取了100位公务员进行调查。调查显示,有93位受访者表示“公务员不好当”,考虑离职。(人民网1月9日)
随着中央各项行为“禁令”的连续出台,越来越多的公务员感到“压力山大”,日子不好过,一些公务员宁可丢掉“铁饭碗”,也不愿忍受“禁令”约束。出现这种现象,笔者感到有些失望,这些人违背了最初的信仰和承诺,辜负了人民群众给予的厚望。
公务员是党的主力军,肩负着为人民服务的光荣使命。中央出台的各项“禁令”是对工作、生活的良性约束,作为公务员应该带头遵守与执行,而不能因为害怕“禁令”而丢掉“铁饭碗”。
作为公务员,必须正确认识“禁令”。中央之所以连续下发“禁令”,是因为在公务员队伍中确实存在着铺张浪费、公款送礼、公款吃请等现实问题。广大公务员应该清楚的认识到,这些问题的危害是不容忽视的,“禁令”的出台能够更好地规范和制约干部作风,扼住“四风”问题,净化风气,推动广大公务员树立清正廉洁、真心为民的良好形象。
作为公务员,必须端正“铁饭碗”。公务员的“铁饭碗”是人民赋予的,吃着公家饭,就必须干公家事。“服从命令,听党指挥。”这是党的一贯要求,作为人民公仆,必须自觉拥护、遵守、落实党和国家出台每项政策规定,特别是新一届中央领导上台后出台的各项利民、利干“禁令”,都要不折不扣的落实,端平“禁令”和“铁饭碗”这两盆水。
走上公务员岗位,拿到“铁饭碗”,每个人都付出了很大的努力。选择了“公务员”这条路,就要不退缩、不言败。广大公务员在“禁令”面前要鼓起勇气,以真挚的感情和坚强的意志接受它、执行它,绝不能脱下“公务员”的帽子,抛下“铁饭碗”躲着它,做一个懦弱的人。