进入移动版，省流量，体验好近段时间，有关大学学生会干部耍官威的事，频繁曝光。如广东一大学学生会干部任命公告充满“官僚气”；成都某高校学生在微信群里因为称呼某学生会主席为“学长”而被骂；学生因在群内回复学生干部“哈哈哈”三字，被对方要求“不给一个理由”就罚交400字检讨。浙大学生会某社团干部被曝斥责赞助商，聊天时“官威毕显”……《新华网》
众所周知，学生会是学生自我管理自我服务的群众性组织，主要任务就是“上下贯通师生交流，左右联动同学互动”。简单来说，学生会自身的职能定位就是为在校师生提供服务的。由此可见，尽管各个学校的学生会架构不尽相同，学生会内部的分工和职务也不尽相同，但起码有一点是相同的，那就是学生会自身的职能定位。也正因此，很多学生才抱着热忱奉献之心加入学生会，希望借助这个平台锻炼自己、增长见识。
令人遗憾的是，不少高校学生会却出现了“官僚化”的倾向。不论是换届选举名单中名目繁多的官职和等级明晰的职位，还是微信群里因为称呼某学生会主席为“学长”而被骂，抑或是回复学生干部“哈哈哈”三字被罚交400字检讨，这都从另外一个侧面表明，“过官瘾”“耍官威”已在部分高校学生会中形成浩荡之势。当学生会成了“小官场”，这些涉世未深、充满朝气的年轻人，不可避免地会遭遇“权利”的荼毒，给周围同学造成负面的影响，这显然已经偏离了高校设立学生组织的初衷。
一些学生组织之所以庸俗化、官僚化，既有利益层面的异化，也有思想层面的侵蚀。一方面，随着高校学生会的工作受到重视，学生会干部有了更多“利益”——由于学生会的“席位”与保研、奖学金等利益或明或暗地“捆绑”起来，担任学生会干部就成了部分学生“钻营”的目标；另一方面，大学并非是四壁不透风的“象牙塔”，在社会“大官场”盛行的官本位思想、官僚习气，极容易破墙而入、侵袭校园，高校学生会这个“小官场”必然是“有样学样”，渐渐堕入“官僚化”的深渊而不能自拔。
学生会沦为“小官场”犹如一面镜子，折射出高校学生会自身的职能定位走偏与错位。因此，要革除高校学生会内部的种种积弊、陋习，避免庸俗化、官僚化现象愈演愈烈，首先就是要重申学生会自身的职能定位，教育引导学生干部摈弃“官气”。正因此，41所高校学生会联合发起的“学生干部自律公约”，第一条就是“恪守学生本分”，学生干部首先是学生，不是“官”，也不是凌驾于学生之上的某种特权存在。唯有谨记“做青年友，不做青年‘官’”的教导，坚持做到从同学中来、到同学中去，才能让学生会真正回归到自身的职能定位，学生干部才能与广大学生打成一片。
当然，除了明晰学生会的职能定位，让学生干部认识到自己职责外，还应稳步推进学生工作的改革，减少附着在学生干部身份上的利益。只有降低了利益吸引力的学生会，才能够汇聚真正志在服务同学、锻炼自己的优秀学生，使学生会真正成为学生自我教育、自我管理、自我服务、自我监督的学生组织，才能不辜负同学与学校的信任。当“有等级思想而无同学观念、有官场风气而无学生朝气”的学生干部越来越少，充满朝气、积极向上的学生会必然能够赢得广大学生的青睐。
