擦亮“探头”，让“贴身监督”更有力

“派驻监督”是推动全面从严治党的方法创新，其在构建党和国家监督体系中发挥着不可替代的作用。为工作成效转化为制度成果而出台的《纪检监察机关派驻机构工作规则》，用制度推动派驻监督更加规范、高效、有力。（中国纪检监察报）

纪检监督、监察监督、派驻监督和巡视监督称为党内监督和国家监察的“四把利剑”。巡察监督，被称为纪检监察监督的“前哨”和“探头”，具备贴身式监督、嵌入式监督的优势，既能有效解决监督力量发散、监督精度不高等问题，亦可避免出现“外行监督内行”现象。出台规则，目的就是为了进一步擦亮“探头”，让纪律规矩长牙带电，让日常监督更加有力有效。

擦亮“探头”，方能扫清“监督盲区”。派驻监督可以对党组织自身政治建设、党内政治生活、选人用人、党风廉政建设和反腐败斗争等方面实现监督“全覆盖”，推动管党治党责任落实。尤其是，发现了违纪违法方面的苗头性、倾向性问题后，及时咬耳扯袖、红脸出汗，把风险隐患化解在萌芽状态。针对调研中发现的干部选拔任用和推优推先审核把关不严、选人用人方面党的领导弱化等问题，及时向党组发出纪律检查建议，坚决防止“带病提拔”“带病推优”，让提醒抓在经常，也让监督严在日常。

重在锚定“关键少数”。派驻监督应当突出重点、抓住关键，特别是应聚焦“一把手”和班子成员，加强对“三重一大”事项决策、贯彻落实党中央重大决策部署、自身职能业务工作落实情况的监督，督促权力运行在正确的轨道上。比如，纪检监察组围绕党组政治生态、冬奥表彰事宜、案件查办、巡视审计等问题，与党组成员常态化沟通谈话35人次，与各单位“一把手”谈话39人次，按照文件核签机制对总局涉及“三重一大”事项文件审核把关，推动总局各级党组织进一步夯实管党治党政治责任。

贵在推动“标本兼治”。“监督推动落实，促进完善发展”是监督的最终目标，也是开展派驻监督应当遵循的基本方法。从监督中发现问题后，帮助驻在部门找短板、补漏洞，推动他们举一反三剖析根源、堵塞漏洞加强治理。纪检监察组综合运用剖析案件、专题警示教育等方式，督促党委认真扛起主体责任，全面梳理排查系统风险隐患，逐项拿出应对预案，有效堵塞制度漏洞，从而实现政治效果、纪法效果、社会效果的完美统一。

把“传感器”放在基层一线，让“贴身监督”更加有力。在“工作规则”的引领下，既让“派”的权威得到彰显，也让“驻”的优势得到充分发挥。最终，在不断增强监督治理效能的同时，也持续推动着国家治理体系和治理能力现代化的步伐。（马壮）