春风送“岗”，筑牢“民生之本”

今年春节前后，承德市688名在岗职工收到企业发放的留岗红包75万余元；邯郸市形成岗位清单64085个、求职清单30420人，精准对接帮扶就业9235人；邢台市开展“企业用工保障直通车”服务企业活动，通过解读一系列就业创业政策，让企业了解政策、用好政策；保定市举办重点企业专场、省际劳务协作等共计180场线上线下招聘活动，提供就业岗位13．5万个，促进就业1．2万人……（河北新闻网）

作为最大的民生工程，2022年稳就业迎来温暖开局。开年伊始，河北省人社厅就频频发声，全省各地竞相晒出亮丽成绩单的同时，也在敲定2022年稳就业任务书。此外，地方人社工作会议密集召开，促就业新政紧锣密鼓出台，新一年招聘计划加紧规划，打造积极就业政策“升级版”。随着劳务品牌建设方案的出台，到“十四五”末，所有县（市、区）至少培育1个劳务品牌，打造100个省级劳务品牌。

就业，一头牵着千万家庭，一头连着经济大势。自“春风行动”开展以来，河北坚持实施就业优先战略和更加积极的就业政策，坚持把“稳就业”作为重大政治任务，突出抓好重点群体就业，支持企业稳定发展，鼓励创业创新带动就业，积极做好全方位服务。活动期间，全省共举办线上线下招聘活动1578场，发布岗位84．83万个，促进务工就业16．13万人，取得积极成效。

持续扩大用工规模的背后，是河北为稳岗就业厚植土壤。通过劳务品牌的培育带动就业84万人，通过“直播带岗”活动直接和间接促进了3万余人应聘上岗……一连串数字的背后，彰显了河北省各级各相关部门促进就业创业向多渠道拓展的明显成效。从守住最大民生到完善相关措施，从政策布局到成果转化，2022年就业政策“工具箱”更加丰富，新一轮稳岗就业政策正蹄疾步稳。与此同时，适应新就业形态的劳动用工和社保政策也在加快酝酿。

民心是最大的政治。“春风行动”活动效果好不好，成果大不大，服务对象掌握着评判权。眼下，大众创业、万众创新活动正一步步从愿景变成现实。从推进京津冀协同发展、规划建设雄安新区，到精准脱贫、污染防治、转型升级、补齐民生短板、优化营商环境，这些都是需要在河北落地见效的重大国家战略和国家大事，也是河北必须打好的硬仗。只有各级各部门把心思和精力集中到抓发展、抓民生、抓服务、抓落实上，用心用情用力地开展工作，才能真正把好事办好、把实事办实。

“饭碗”端稳了，日子才安定、踏实、有奔头；就业稳住了，发展才从容、坚定、有底气。在全面落实国家政策基础上，河北省将继续完善具有河北特色的就业政策体系，稳稳托住就业大局，紧紧筑牢“民生之本”，增强群众的获得感和幸福感。（田坦）